Bearbeiten von „Effizienzanalyse“
Hast du vergessen dich einzuloggen?
Ein Benutzername hilft allen dabei, deine Beiträge verfolgen zu können und untereinander zu kommunizieren. Wenn du dich nicht einloggst, wird deine IP-Adresse in die Versionsgeschichte eingetragen.
Die Bearbeitung kann rückgängig gemacht werden. Bitte überprüfe die Vergleichsansicht weiter unten, um zu kontrollieren, dass du diesen Vorgang auch wirklich durchführen willst und speichere dann die Änderungen, um die vorherige Bearbeitung rückgängig zu machen.
Wenn du eine Veränderung rückgängig machst, die nicht als Vandalismus betrachtet werden kann, erläutere bitte den Grund für diesen Vorgang in der Bearbeitungszusammenfassung durch einen eigenen Text und ersetze die vorgegebene.
| Aktuelle Version | Dein Text | ||
| Zeile 1: | Zeile 1: | ||
| − | + | Eine [[Effizienzanalyse]] ist die Beurteilung und die Festlegung vom ausgelasteten Nutzen der an Bord arbeitenden [[Crewmitglied]]er speziell an ihren [[Konsole|Arbeitsstationen]]. | |
| − | |||
| − | |||
| + | [[Seven of Nine]] setzt im [[Jahr]] [[2376]] eine Effizienzanalyse auf und beschließt, dass drei Besatzungsmitglieder der [[Liste von Crewmitgliedern der USS Voyager|Crew]] der [[USS Voyager|USS ''Voyager'']] nicht entsprechend ihren Leistungen arbeiten und fordert eine bessere Schulung. Ausgewählt hat sie [[Mortimer Harren]], ein Genie in [[theoretische Kosmologie|theoretischer Kosmologie]], [[William Telfer]], ein [[Hypochonder]], und [[Tal Celes]], eine Mitarbeiterin im [[Astrometrisches Labor|astrometrischen Labor]], die häufig von Seven kontrolliert werden muß ({{VOY|Der gute Hirte}}). | ||
[[Kategorie:Protokoll]] | [[Kategorie:Protokoll]] | ||
