<div class="protected">{{Nachricht|Achtung!<br />Dieser Artikel wird gerade be&shy;deutend ge&shy;ändertbe­deutend ge­ändert. Sei bitte zuvor&shy;kommend zuvor­kommend und führe keine Änder&shy;ungen Änder­ungen durch, da es sonst zu Änder&shy;ungs&shy;kon&shy;flik&shy;ten Änder­ungs­kon­flik­ten kommt.<br />{{#if:{{{1|}}}|&nbsp;Dieser Hin&shy;weis Hin­weis wurde ge&shy;setzt {{#if:{{{2|}}}|am {{Datum|{{{2|}}}}}}} ge­setzt von: [[User:{{{1}}}|{{{1}}}]]. }}<br />Letzter Edit: {{REVISIONDAY}}.{{REVISIONMONTH}}.{{REVISIONYEAR}}{{#ifeq:{{{1|}}}|{{REVISIONUSER}}||, [[User:{{REVISIONUSER}}|{{REVISIONUSER}}]]}}}}<br />{{#ifexpr:{{Tage seit|{{REVISIONTIMESTAMP}}}}>10|<br/><br/span style="color:#F00">'''Dieser Artikel wurde in den letzten seit mindestens 10 Tagen '''nicht''' geändert. Vermutlich findet eine bedeutende Änderung nicht mehr stattBitte frage beim oben genannten Benutzer nach, diese Nachrichtenvorlage kann entfernt werdenob die Bearbeitung abgeschlossen ist.'''</span>{{#ifeq:{{TALKSPACEE}}|Diskussion|[[Kategorie:Überfällige Vorlage (In Arbeit)]]|}}|}}|schutz}} <noinclude>== Anwendung == {|class="grey"|-| <code><nowiki>{{In Arbeit}}</divnowiki><noinclude/code>Als Argument | Die Vorlage kann der Benutzername desjenigen ohne Angabe des Benutzers angegeben werden, der den Artikel bearbeiten möchtees wird jedoch angezeigt, also zwelcher Benutzer die letzte Bearbeitung durchgeführt hat.B.<br>|-| <code><nowiki>{{In Arbeit|WorkaholicBenutzername}}</nowiki></code>Alternativ kann | Wenn angegeben werden soll, wer die Vorlage auch ohne eingebunden hat, so kann dies als zweites Argument eingesetzt angegeben werden:.|-| <code><nowiki>{{In Arbeit|Benutzername|JJJJ-MM-TT}}</nowiki></code>| Zusätzlich dazu kann ein Datum in der Form JJJJ-MM-TT (J=Jahr, M=Monat, T=Tag) angegeben werden.|} Zudem verfügt die Vorlage über die automatische Kategorie [[:Kategorie:Überfällige Vorlage (In Arbeit)]], dort werden alle Artikel, die mit der Vorlage:In Arbeit versehen wurden, aufgelistet. So sollten „vergessene“ Vorlagen bzw. Artikel besser erkannt werden.